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新潟県立病院の経営改革方針、人員・給与・運営体制にメス…複雑な利害関係の中

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新潟県立病院が5月30日に公表した経営改革方針では、緊急的には人員や給与の適正化で収支改善を急ぎつつ、中長期的には病院の運営体制にもメスを入れる。関連キーワードはありません

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